Работа на севере льготы пенсия
Северный стаж у вахтовиков
Добрый день. Уважаемые кадровики, подскажите пожалуйста. Возник спор по северному стажу. Если сотрудник работает вахтовым методом на Севере, то северный стаж учитывается только за время нахождения на вахте или еще учитывается время его отдыха? Фактически он на Севере только полгода находится. Поэтому как у него будут увеличиваться надбавки 10% за год или 20%? Спасибо заранее.
— Борис Алексеевич, скажите, в каком порядке предоставляются отпуска? Имеют ли они право на дополнительные дни отдыха?
— Как правило, ежегодный отпуск предоставляется после использования дней отдыха, поэтому начало отпуска обычно не совпадает со временем междувахтового отдыха. Что касается дополнительных отпусков, они положены тем, кто выезжает для выполнения работ в районы Крайнего и приравненные к ним местности (ч. 5 ст. 302 ТК РФ). Если производство находится в районах Крайнего , предоставляют дополнительно 24 календарных дня, если в местностях, приравненных к районам Крайнего , — 16 календарных дней.
Средний заработок, сохраняемый за работником за время отпуска, исчисляется по правилам, установленным в статье 139 Трудового кодекса и постановлении Правительства РФ от 24.12.2007 № 922 «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы».
— Скажите, если вахта проходит в регионе, могут ли работники, кроме надбавки за вахтовый метод, рассчитывать на дополнительные выплаты?
— Да, , занятому в бюджетной сфере. Для этого необходимо разделить тарифную ставку (оклад) работника на количество календарных дней соответствующего месяца и умножить на сумму календарных дней его пребывания на вахте и в пути от места сбора до места выполнения работ и обратно и на установленный процент надбавки.
Рассмотрим пример. В апреле 30 календарных дней. Сотрудник отработал на вахте десять дней и четыре дня находился в пути. Размер надбавки составляет 30% тарифной ставки. Оклад работника — 10 000 руб. Делим 10 000 руб. на 30 дней, умножаем на 14 дней и на 30%. Сумма надбавки за апрель будет равна 1400 руб. Она не превышает установленного лимита, так как в сутки размер надбавки составит 100 руб. (1400 руб.: 14 дн.).
— Как оплачивается время отдыха?
— Каждый день отдыха в связи с переработкой рабочего времени в пределах графика работы на вахте (день междувахтового отдыха) оплачивается в размере дневной тарифной ставки или части оклада за день работы, если более высокая оплата не установлена в коллективном и трудовых договорах либо локальном нормативном акте (ч. 3 ст. 301 ТК РФ).
Работа на севере льготы пенсия
Трудовая пенсия по старости северянам назначается ранее общеустановленного пенсионного возраста на 5 лет – в 55 для мужчин и в 50 лет для женщин. Устанавливается она при наличии 15 календарных лет работы в районах Крайнего Севера или 20 лет работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера. Также во внимание принимается страховой стаж (до 2002 года вместо страхового стажа применялся общий трудовой стаж) – 25 лет для мужчин и 20лет для женщин.
Можно ли выйти на пенсию досрочно, если отработал на Севере только 14 лет вместо необходимых 15-ти?
Досрочное назначение пенсии возможно, если в районах Крайнего Севера отработано не менее половины от требуемых 15 лет, то есть 7 лет 6 месяцев. Только устанавливают ее с уменьшением возраста на 4 месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. Так, если вы отработали в районах Крайнего Севера 14 лет, право на пенсию у вас возникает в 55 лет 4 месяца.
Живем на Севере. Имею ли я, как мать двоих детей, льготы при выходе на пенсию?
Женщины, имеющие двух или более детей, имеют возможность выйти на пенсию на 5 лет раньше (в 50 лет). При наличии 20- летнего страхового стажа, если проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 17 лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.
Я 17 лет работаю на шахте в Норильске. С одной стороны, имею право на пенсионные льготы как шахтер, а с другой стороны – как северянин. Как мне назначат пенсию?
Шахтеры, металлурги, кузнецы, электорсварщики и другие работники вредных производств имеют право на снижение пенсионного возраста по двум основаниям: как за работу во вредных и тяжелых условиях труда, так и за работу на Севере . Вам пенсионный возраст снижается на 10 лет за шахтерский труд и на 5 за работу в северных регионах. В сумме получается 15 лет, то есть в 45 лет вы уже имеете право выйти на заслуженный отдых.
Работаю на Севере вахтовым методом – месяц тружусь, месяц отдыхаю. Как подсчитывается мой северный стаж?
При вахтовом методе в стаж работы в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к ним, в календарном порядке включаются рабочее время непосреджственно на объекте, время междусменного отдыха в вахтовом поселке и время в пути от места нахождения работодателя или от пункта сбора до места выполнения работы и обратно. А теперь в северный стаж включается и время междувахтового отдыха – это новое в пенсионном законодательстве.
В пенсионном законодательстве все меняется постоянно. Что сейчас означает термин «общий трудовой стаж?» На что он влияет? Учитывают ли его при назначении пенсии?
Общий трудовой стаж – это суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года.
Порядок подсчета и подтверждения общего трудового стажа регулируется Положением «О порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсий в РСФСР». Продолжительность общего трудового стажа влияет на размер пенсии будущего пенсионера.
В настоящее время для определения размера трудовой пенсии учитывается общий трудовой стаж и величина среднемесячного заработка, приобретенные гражданином до 2002 года. После 1 января 2002 года учитываются только страховые взносы, перечисленные работодателем за данного гражданина или лично гражданами на обязательное пенсионное страхование в бюджет Пенсионного Фонда РФ.
Какие периоды деятельности входят в общий трудовой стаж, необходимый при назначении пенсии?
Должен ли входить в общий трудовой стаж период обучения в институте? Включается ли в стаж работы время, обработанное у частного предпринимателя?
Засчитывается ли учеба на курсах от предприятия в общий трудовой стаж при начислении трудовой пенсии по старости ?
В соответствии с п. 4 ст. 30 Федерального закона № 173-ФЗ от 17 декабря 2001 года в общий трудовой стаж для определения расчетного размера трудовой пенсии включается:
работа в качестве рабочего, служащего (в том числе работа по найму за пределами территории РФ), члена колхоза или другой кооперативной организации, работа (служба) в военизированной охране, в органах специальной связи или горноспасательной части, независимо от ее характера и подтверждается трудовой книжкой или справкой с места работы, справкой архивного учреждения;
работа в крестьянском (фермерском) хозяйстве членов хозяйства и граждан, заключивших договоры об использовании их труда, подтверждается трудовой книжкой и справкой Пенсионного фонда об уплате страховых взносов в Пенсионный фонд;
работа, на которой работник, не будучи рабочим и служащим, подлежал государственному социальному страхованию — справкой об уплате страховых взносов в Пенсионный фонд;
индивидуальная трудовая деятельность, в том числе в сельском хозяйстве – с 1 января 1991 года подтверждается документом о периоде уплаты страховых взносов в пенсионный фонд. До 1 января 1991 года – справкой финансовых органов об уплате налогов с получаемых доходов, справкой государственного фонда социального страхования об уплате взносов лицами, занимающимися трудовой деятельностью на условиях аренды.
творческая деятельность членов творческих союзов и отдельных категорий творческих работников подтверждается справкой об уплате страховых взносов в Пенсионный фонд. До образования пенсионного фонда – справкой секретариата правления творческого союза или иной творческой организации, которым ранее действовавшим законодательством было предоставлено право устанавливать продолжительность творческого стажа;
служба в составе Вооруженных Сил РФ и иных воинских формирований учитывается на основании военного билета и справок военных комиссариатов, воинских подразделений и архивных учреждений. Служба в органах внутренних дел РФ и бывшего СССР – записями в трудовой книжке о службе в органах внутренних дел, а при их отсутствии – справками органов МВД России;
периоды временной нетрудоспособности, начавшейся в период работы, подтверждаются документом работодателя либо территориального органа Фонда социального страхования о периоде выплаты указанного пособия;
период пребывания на инвалидности I и II группы, полученной вследствие увечья, связанного с производством, или профессионального заболевания выпиской из акта освидетельствования комиссией медико-социальной экспертизы;
период выплаты пособия по безработице, участия в оплачиваемых работах и переезда по направлению государственной службы занятости в другую местность и трудоустройства учитываются в общем трудовом стаже при наличии справки органов службы занятости;
период пребывания в местах заключения сверх срока, назначенного при пересмотре дела, учитывается при наличии справки государственного органа, исполняющего наказания, о периоде нахождения в местах заключения.
работа по найму за границей граждан Российской Федерации подтверждается документами с места работы, легализованными в установленном законодательством порядке.
период выплаты сохраняемого заработка гражданам, уволенным из организации независимо от их организационно- правовой формы и формы собственности в связи с ликвидацией, а также период профессиональной подготовки, повышения квалификации, переподготовки по направлению службы занятости не включаются в общий трудовой стаж для конвертации пенсионных прав застрахованных лиц.
Я вдова инвалида с детства вследствие ранения, которое связано с боевыми действиями во время Великой Отечественной войны. Сама являюсь инвалидом 3-й группы. В каком размере мне должна выплачиваться ЕДВ?
Согласно пп. «и» п.1 ст.2 Закона от 12 января 1995 года, инвалиды с детства вследствие ранения, контузии или увечья, связанных с боевыми действиями в период Великой Отечественной воны 1941- 1945 годов, отнесены к участникам Великой Отечественной воны.
Вдовам участников Великой Отечественной войны ежемесячная денежная выплата устанавливается, в соответствии пп.4 п.4 ст.23.1 Закона от 12 января 1995 года, в 2005 году в размере 150 руб., с учетом индексации с 1 августа 2005 года – 159 руб.Указанная мера социальной поддержки предоставляется вдове участника Великой Отечественной войны, не вступившей в повторный брак , если:
— вдова проживает одиноко;
— умерший супруг ( участник ВОВ) являлся инвалидом вследствие общего заболевания, трудового увечья и других причин( кроме лиц, инвалидность которых наступила вследствие их противоправных действий).
Право на ежемесячную денежную выплату указанной категории граждан осуществляется по предъявлению удостоверения о праве на льготы, выданного органами социальной защиты населения, в соответствии с постановлением Совета Министров СССР №209 от 23 февраля 1981 года, с отметкой о праве на льготы по ст.21 Федерального закона « О ветеранах».
Как усматривается из письма, вы являетесь инвалидом 3- й группы. В соответствии со ст.28.1 Федерального закона от 24 ноября 1995 года « О социальной защите инвалидов в РФ», инвалидам 3- й группы ежемесячная денежная выплата устанавливается в размере 350 руб., с учетом индексации с 1 августа 2005 года- 371 руб.
В соответствии с Федеральным законом №122- ФЗ от 22 августа 2004 года ( статьи 44, 63), если гражданин одновременно имеет право на ежемесячную денежную выплату по одному федеральному и по другому федеральному закону, ему представляется одра ежемесячная выплата ( по выбору получателя ЕДВ).
Следовательно, вам выгоднее получать ежемесячную денежную выплату в размере 371 руб., в соответствии со ст.28.1 Федерального закона « О социальной защите инвалидов в Российской Федерации».
Кроме того, вам предоставляется набор социальных услуг. С 1 января 2006 года его размер проиндексирован на 6 процентов и увеличился с 450 до 477 руб. В состав набора социальных услуг включаются следующие услуги: бесплатная медицинская помощь, в том числе предусматривающая обеспечение лекарственными средствами по рецептам врача (фельдшера), предоставление при наличии медицинских показаний путевки на санаторно- курортное лечение; бесплатный проезд в пригородном железнодорожном транспорте, а также в междугородном к месту лечения и обратно.
Работаю у частного предпринимателя. Взносы он на меня не делает. Ссориться с работодателем – себе дороже. Что мне делать?
В вашем случае, к сожалению, следует обратиться в суд. Только суд может обязать страхователя представить индивидуальные сведения в Пенсионный фонд. К сожалению, в полномочия органов Пенсионного фонда РФ не входит решение вопроса о принуждении страхователя в судебном порядке к исполнению обязанностей по представлению сведений, необходимых для осуществления (персонифицированного) учета. Территориальные органы Пенсионного фонда на местах могут лишь оштрафовать страхователя — работодателя за нарушение сроков представления индивидуальных сведений на работающих у него застрахованных лиц или же обратиться в органы прокуратуры о применении к таким работодателям мер административного воздействия. В тоже время в случае обращения застрахованного лица в суд общей юрисдикции Управления Пенсионного фонда могут выступать в суде в качестве заинтересованной стороны- третьего лица
Кому положена досрочная?
Федеральным законом «О трудовых пенсиях в РФ» №173- ФЗ от 17 декабря 2001 года, вступившим в силу с 1 января 2002 года, сохранено право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости отдельным категориям граждан. Данные категории, а также условия назначения им трудовых пенсий, предусмотрены статьями 27 и 28 указанного Закона.
Большинство пенсионеров, имеющих право на досрочное назначении трудовой пенсии по старости, составляют лица, работавшие на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах (Список №1); лица, работавшие на работах с тяжелыми условиями труда (Список №2).
Кроме этих двух категорий, право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости имеют также: — женщины, работавшие в качестве трактористов_ машинистов в сельском хозяйстве, других отраслях экономики, а также в качестве машинистов строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин;
— женщины, работавшие в текстильной промышленности на работах с повышенной интенсивностью и тяжестью;
— лица, работавшие в качестве рабочих локомотивных бригад и работников отдельных категорий, непосредственно осуществляющие организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене, а также в качестве водителей грузовых автомобилей непосредственно в технологическом процессе на штатах, разрезах, в рудниках или рудных карьерах на вывозе угля, сланца, руды, породы;
— лица, работавшие в экспедициях, партиях, отрядах, на участках и в бригадах непосредственно на полевых геолого- разведочных. Поисковых, топографо- геодезических, геофизических, гидрографических, гидрологических, лесоустроительных и изыскательных работах;
— лица, работавшие в качестве рабочих, мастеров ( в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования;
— лица, работавшие в качестве механизаторов (докеров- механизаторов) комплексных бригад на погрузочно- разгрузочных работах в портах;
— лица, работавшие в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно- вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного внутригородского сообщения);
— лица, работавшие в качестве водителей автобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах;
— лица, непосредственно занятые полный рабочий день на подземных и открытых горных работах ( включая личный состав горноспасательных частей) по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых и на строительстве шахт и рудников;
— лица, работавшие на судах морского флота рыбной промышленности на работах по добыче, обработке рыбы и морепродуктов, приемов готовой продукции на промысле ( независимо от характера выполняемой работы), а также на отдельных видах судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности;
— лица, работавшие в летном составе гражданской авиации;
— лица, работавшие на работах по непосредственному управлению полетами воздушных судов гражданской авиации;
— женщины, родившие пять или более детей и воспитавшие их до достижения ими возраста 8 лет, а также матери инвалидов с детства, воспитавшие их до достижения ими возраста 8 лет;
— женщины, родившие двух или более детей и работавшие в районах Крайнего Севера либо в приравненных к ним местностях;
— инвалиды вследствие военной травмы;
— инвалиды по зрению, имеющие ограничение способности к трудовой деятельности 3 степени;
— граждане, больные гипофизарным нанизмом ( лилипуты), и диспропорциональные карлики;
— лица, работавшие в районах Крайнего Севера либо в приравненных к ним местностях;
— лица, работавшие в качестве спасателей в профессиональных аварийно-спасательных службах, профессиональных аварийно- спасательных формированиях Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий и участвовавшие в ликвидации чрезвычайных ситуаций;
— лица, работавшие на работах с осужденными в качестве рабочих и служащих учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы;
— лица, работавшие на должностях Государственной противопожарной службы (пожарной охраны, противопожарных и аварийно- спасательных служб) Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий;
— лица, осуществляющие педагогическую деятельность в учреждениях для детей;
— лица, осуществляющие лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения;
— лица, осуществляющие творческую деятельность на сцене в театрах или театрально- зрелищных организациях;
— лица, постоянно проживающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, работавшие в качестве оленеводов, рыбаков, охотников- промысловиков.
Как быть, если я уже достиг пенсионного возраста, а завод, на котором я отработал много лет, в настоящее время признан банкротом. Справку в бухгалтерии о заработной плате, необходимую для назначения трудовой пенсии по старости, я получить не могу. Что делать и как быть?
Обратитесь в Управление ПФР по месту своего жительства с заявлением о предоставлении информации о сведениях, содержащихся на вашем индивидуальном лицевом счете (то есть о предоставлении выписки из индивидуального лицевого счета). В случае если организацией — работодателем были представлены на вас сведения индивидуального (персонифицированного) учета за период 2000-2001 годы и рассчитанная на основании этих данных сумма трудовой пенсии вас устроит, то можно больше никуда не обращаться. Если же вас это не устроило, без архивных справок, подтверждающих заработок за 60 месяцев подряд, вам не обойтись.
Какая организация будет осуществлять установление и выплату ежемесячной денежной выплаты?
Ответ. Федеральным законом от 22.08.2004г. №122-ФЗ функции по установлению и выплате ежемесячной денежной выплаты отдельным категориям граждан возложены на территориальные органы Пенсионного фонда Российской Федерации.
Мне в декабре 2004 года присвоили статус ветерана боевых действий. Куда я должен обратиться за установлением ЕДВ с 1 января 2005 года?
Ответ. До 1 января 2005 года все категории «льготников» должны обращаться для подтверждения права на ЕДВ в органы социальной защиты населения по месту жительства. После 1 января 2005 года в территориальный орган ПФР по месту жительства.
В какой организации пенсионеру можно получить консультацию, по вопросам осуществления ежемесячной денежной выплаты?
Ответ. В территориальных органах ПФР имеются отделы приема населения и действуют клиентские службы, где специалисты осуществляют прием граждан по вопросам пенсионного обеспечения и дают подробные разъяснения также относительно порядка установления ежемесячных денежных выплат, поэтому можно обратиться в Управление или Отдел ПФР, где пенсионер состоит на учете и где находится его пенсионное дело.
Кроме того, консультацию можно получить в территориальных органах социальной защиты населения субъекта Российской Федерации.
Какая организация будет доставлять ежемесячную денежную выплату пенсионеру?
Ответ. Получателю пенсии, состоящему на учете в территориальном органе ПФР, доставка ежемесячных денежных выплат будет осуществляться через организацию, которая ему доставляет пенсию.
Являюсь инвалидом, льготы предоставляются через органы социальной защиты населения. Куда следует обратиться, чтобы убедиться в том, что мне с 1января 2005 года будет установлена денежная выплата?
Ответ. Можно обратиться в Управление социальной защиты населения по месту жительства, чтобы уточнить включили ли Вас в перечень лиц, который передан в ПФР для установления ежемесячной денежной выплаты с 1 января 2005 года.
Мою пенсию по доверенности получает жена. Может ли она в таком же порядке получить ежемесячную денежную выплату?
Ответ. Да, может. На ежемесячную денежную выплату распространяются общие правила получения денежных сумм по доверенности, оформленной в соответствии с требованиями гражданского законодательства.
Будет ли индексироваться размер ежемесячной денежной выплаты?
Ответ. Федеральный закон от 22.08.2004 №-ФЗ определяет, что размер ежемесячной денежной выплаты подлежит индексации в порядке и в сроки определенные Федеральным законом от 17.12.2001 №173 – ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» для индексации размера базовой части трудовой пенсии.
Являюсь ветераном боевых действий и инвалидом первой группы от общего заболевания. По какому основанию я буду получать ежемесячную денежную выплату?
Ответ. В соответствии с Федеральным законом от 22.08.2004 № 122 – ФЗ (статьи 44, 63), если гражданин одновременно имеет право на ежемесячную денежную выплату по Федеральному закону и по другому Федеральному или иному нормативному правовому акту, независимо от основания, по которому она устанавливается, по его выбору ему предоставляется одна ежемесячная денежная выплата. Следовательно, Вам будет выгоднее получать ежемесячную денежную выплату в соответствии со статьей 28.1 Федерального закона «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» в размере 950 рублей (1400рублей — 450 рублей).
Следует ли инвалидам, которым установлена группа инвалидности до 1 января 2005 года, проходить внеочередное освидетельствование для того, чтобы получить ежемесячную денежную выплату.
Ответ. Установление ежемесячных денежных выплат с 1 января 2005 года, лицам, имеющим 1, 2 и 3 группы инвалидности, установленные до 1 января 2005 года осуществляются без проведения дополнительного переосвидетельствования.
Какими документами можно подтвердить право на получение ежемесячной денежной выплаты?
Ответ. Документами, дающими право на установление ежемесячной денежной выплаты, являются: удостоверение и (или) справки установленного образца, для каждой категории льготников, выданное соответствующим компетентным органом, а также иные документы, которые принимаются территориальными органами ПФР при назначении соответствующего вида пенсии (например, выписка из акта освидетельствования в учреждении государственной службы медико–социальной экспертизы, справка архивного органа и др.). Право оценивать обоснованность выдачи указанных документов в 2004 году предоставлено органам социальной защиты населения.
Получаю трудовую пенсию по инвалидности 3 группы, которую выплачивает мне Пенсионный фонд Российской Федерации. Надо ли в 2004 году обращаться в управление Пенсионного фонда за назначением ежемесячной денежной выплаты?
Ответ. Не надо. В связи с тем, что документ, (выписка из акта освидетельствования в учреждении государственной службы медико–социальной экспертизы), являющийся основанием для установления ежемесячной денежной выплаты, находится в пенсионном деле.
В каком размере будет установлена ежемесячная денежная выплата инвалидам?
Ответ. Инвалидам III степени (1 группы) в 2005 году ежемесячная денежная выплата устанавливается в размере 950 рублей.
Инвалидам II степени (2 группы) в 2005 году ежемесячная денежная выплата устанавливается в размере 550 рублей.
Инвалидам I степени (3 группы) в 2005 году ежемесячная денежная выплата устанавливается в размере 350 рублей.
Инвалиду Великой Отечественной войны в 2005 году ежемесячная денежная выплата устанавливается в размере 1550 рублей.
Являюсь инвалидом 2 группы вследствие чернобыльской катастрофы, в каком размере будет установлена ежемесячная денежная выплата?
Ответ. Вам будет установлено две ежемесячные денежные выплаты в соответствие со 27.1 Закона РФ « О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС» в размере 1000 рублей и со статьей 28.1 Федерального закона « Социальной защите инвалидов в Российской Федерации» в размере 550 рублей.
В каком порядке будет осуществляться доставка ежемесячной денежной выплаты лицу, которое не является пенсионером?
Ответ. Территориальный орган ПФР не располагает информацией, куда следует доставлять ежемесячную денежную выплату лицу, не являющемуся пенсионером.
Доставка ежемесячных денежных выплат может осуществляться по желанию гражданина следующими организациями: непосредственно территориальным органом ПФР, организацией федеральной почтовой связи, кредитной или иной организацией, с которыми территориальным органом ПФР заключен соответствующий договор.
В связи с этим указанному лицу, необходимо обратиться до конца текущего года в орган социальной защиты или в территориальный орган ПФР с соответствующим заявлением о выборе доставочной организации.
В какие сроки будет доставляться ежемесячная денежная выплата?
Ответ. Доставка ежемесячных денежных выплат будет осуществляться одновременно с доставкой пенсии, и проходить строго по действующему графику доставки пенсии. Например, если пенсия доставляется 15 числа, то вместе с пенсией в эту же дату будет доставлена и ежемесячная денежная выплата
Как устанавливается ежемесячная денежная выплата, в случае если у гражданина право на льготы возникло в 2005 году?
Ответ. Ежемесячная денежная выплата лицам, у которых право на льготы возникло после 1 января 2005 года, будет устанавливаться после подачи гражданином заявления об установлении ежемесячной денежной выплаты со всеми необходимыми документами.
Какие размеры ежемесячных денежных выплат предусмотрены лицам, из подразделений особого риска, ставшим инвалидами?
Ответ. Лицам, из подразделений особого риска, которые стали инвалидами, ежемесячная денежная выплата в 2005 году устанавливается в размере 1000 рублей.
Зарегистрирована по месту жительства в Тверской области, временно пребываю у своих детей в Москве, пенсию также получаю в Москве. Где мне будет выплачиваться ежемесячная денежная выплата?
Ответ. Ежемесячная денежная выплата вам будет установлена и выплачиваться в Москве, то есть по месту нахождения пенсионного дела.
Будут ли получать ежемесячную денежную выплату ветераны труда?
Ответ. В соответствии со статьей 22 Федерального закона «О ветеранах» меры социальной поддержки ветеранов труда, а также граждан, приравненных к ним по состоянию на 31 декабря 2004 года, определяются законами и иными нормативными актами субъектов Российской Федерации и являются их расходными обстоятельствами. Следовательно, объем мер социальной поддержки будет устанавливаться и предоставляться органами исполнительной власти субъекта Российской Федерации.
Какие льготы предусмотрены для лиц, работавших в тылу в период Великой Отечественной войны?
Ответ. Предоставление мер социальной поддержки лицам, проработавшим в тылу в период с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года не менее шести месяцев, исключая период работы на временно оккупированных территориях СССР, либо награжденных орденами или медалями СССР за самоотверженный труд в период Великой Отечественной войны, является расходным обязательством субъектов Российской Федерации, определяется законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации. Соответственно, их объем будет определен субъектом Российской Федерации.
Могу ли отказаться от набора социальных услуг и получать ежемесячную денежную выплату в «полном размере»?
Ответ. Отказ от набора социальных услуг можно оформить до 1 октября 2005 года путем подачи в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации соответствующего заявления. В этом случае размер ежемесячной денежной выплаты будет выплачиваться в «полном размере» с 1 января 2006года.
Сейчас много говорят о социальном пакете. Мне нужны бесплатные лекарства, а вот льготные билеты – нет, потому что никуда не выезжаю. Не совсем понятно, должна ли я оплачивать весь социальный пакет или можно его часть получать деньгами?
Ответ. В 2005 году ежемесячные денежные выплаты, установленные в соответствии с Федеральными законами «О ветеранах» и «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации», выплачиваются без учета стоимости набора социальных услуг(450 руб.).
В случае, если гражданин, до 1 октября 2005 года откажется от предоставления ему набора социальных услуг полностью или одной социальной услуги, то ежемесячная денежная выплата будет выплачиваться с 01.01.2006 года в размере установленном законодательством Российской Федерации.
Какие документы должны иметься в выплатном деле получателя ежемесячной денежной выплаты?
Ответ.1. Копия документа, удостоверяющего личность;
2. Копия документа, дающего право на установление ежемесячной денежной выплаты;
3. Копия свидетельства о регистрации в системе обязательного пенсионного страхования;
4. Заявление о выборе способа выплаты.
5. Решение об установлении ежемесячной денежной выплаты.
Можно ли прислать заявление об отказе от соцпакета по почте?
Ответ: Можно, заявление следует высылать на имя начальника Управления Пенсионного фонда по месту получения ЕДВ, но паспортные данные и подпись заявителя должны быть заверены нотариусом.
Могу ли я отказаться от соцпакета, который полагается недееспособному 20-летнему сыну-инвалиду?
Ответ: Да, если Вы являетесь официальным опекуном.
Суммирование льготных пенсий — список 1+2+Крайний Север
Отработал на руднике подземных работ в Районе Крайнего Севера по 1 списку — 4 года и 6 месяцев, по 2 списку — 7 лет и 4 месяца. При расчёте ожидаемого срока выхода на пенсию инспектор ПФ завил, что льготы по спискам 1 и 2 не суммируются, а исчисляются в моём случае по списку 2 – за 12 лет, так же они не суммируются с льготами за северный стаж, так как я не отработал полных 15 календарных лет.
Прошу прокомментировать – прав ли инспектор ПФ.
С уважением, Владислав.
1 ответ на вопрос от юристов 9111.ru
Закон о трудовых пенсиях
Статья 28.1. Суммирование стажа на соответствующих видах работ и снижение возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, лицам, работавшим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях
1. При определении стажа работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях для досрочного назначения трудовой пенсии по старости в связи с работой в упомянутых районах и местностях к указанной работе приравнивается работа, дающая право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктами 1 — 10 и 16 — 18 пункта 1 статьи 27 настоящего Федерального закона (а это в т.ч. работа по спискам №1 и №2), в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.
2. Лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим необходимый для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, предусмотренной подпунктами 1 — 10 и 16 — 18 пункта 1 статьи 27 настоящего Федерального закона (в т.ч. работа по спискам №1 и №2), страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет.
Для суммирования северного стажа и льготного стажа по спискам необходимо чтобы такие периоды не совпадали по времени. Поэтому если работа на севере по времени совпадала с работой по спискам, то в этом случае суммировать периоды нельзя — получается задвоение.
Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (утв. постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 г. N 516)
2. При досрочном назначении гражданам трудовой пенсии по старости в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, суммируются периоды следующих работ:
1) подземные работы, работы с вредными условиями труда и в горячих цехах (Список №1);
2) работы с тяжелыми условиями труда (Список №2);
3. Суммирование периодов работ, указанных в пункте 2 настоящих Правил, осуществляется в следующем порядке путем прибавления:
к периодам работ, указанных в подпункте 1, — периодов работы, указанной в подпункте 12;
к периодам работ, указанных в подпункте 2, — периодов работ, указанных в подпункте 1
Поэтому для назначения пенсии по списку №1 к стажу по Списку №1 нельзя прибавить стаж по Списку №2, а наоборот к стажу по списку №2 можно прибавить стаж по списку №1, тогда пенсия может быть назначена по Списку №2.
Если сложить ваш стаж по списку №1 и №2 то получится 11 лет 10 месяцев, для досрочного назначения пенсии требуется не менее 12 лет 6 месяцев (для мужчин) и 10 лет (для женщин).
В случае, если лица проработали на перечисленных работах (по списку №2) не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста (60-55 лет) на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.
Работа на Крайнем Севере — что получат пенсионеры?
Работа в сложных климатических условиях, создающих дополнительную нагрузку на организм человека, даёт право на получение специальной доплаты к пенсии от государства. Доплата суммируется к основным пенсионным выплатам, которые ежемесячно получает пенсионер.
Перечень сложных для работы и проживания регионов утверждён правительством РФ. В него входит крайний Север и другие районы с суровым климатом. А размер надбавок и порядок их начисления регулируется положениями статьи Трудового кодекса под номером 313 и 317.
Виды доплат и права на их получение
Пенсионеры, отдавшие много лет своей жизни работе на Севере, могут претендовать:
- на увеличенные выплаты, являющиеся надбавками за стаж (согласно 317-й статье ТК);
- и районные коэффициенты, которые учитываются при расчётах.
- сотрудники, постоянно работавшие в регионах, указанных в правительственном перечне;
- лица, работавшие там периодически (дежурившие на вахтах).
- на увеличение базовой (фиксированной страховой части) любой пенсионной выплаты;
- на досрочное назначение пенсионных выплат, оформляемых по старости.
- 15 лет в районах Крайнего Севера;
- 20 лет в местностях, приравненных к ним.
- повышения квалификации или учебы с отрывом от производства, превышающие 6 месяцев;
- неоплачиваемых отпусков;
- отпусков по уходу за ребенком до 1,5 и 3 лет;
- в которые гражданин был обеспечен мерами социальной поддержки (находился в статусе безработного или получал иные льготы, гарантированные законодательством).
- До 2002 года, применялся льготный расчет стажа работы на Севере: 1 год стажа считался за 1,5 года обычной работы. В настоящее время этот порядок не применяется. Он может быть применен за период работы по 2001 год включительно, по требованию пенсионера, но в этом случае размер пенсии будет также рассчитан по старому законодательству. В некоторых случаях, это бывает выгодно, если стаж работы большой, а заработок был невысоким.
- Стаж работы на Севере суммируется со специальным стажем работы по Спискам 1 и 2, то есть со стажем работы во вредных и тяжелых условиях труда. Если имеется разный стаж, необходимо проверить, какой из вариантов пенсионного обеспечения будет более выгодным.
- Если полностью выработан северный стаж, дающий право на снижение пенсионного возраста на 5 лет, и выработан полный специальный стаж работы, например, по Списку 2 (неважно где), дающий право снижения еще на 5 лет – льготы по возрасту суммируются (на 10 лет раньше).
- Для лиц, отработавших полный стаж на Крайнем Севере:
- 5 865,53 рублей – пенсия по старости,
- 7 820,70 рублей — для имеющих одного иждивенца
- Для лиц, отработавших стаж в местах, приравненных к Северу:
- 5 083,45 рублей – пенсия по старости;
- 6 777,94 рублей — для имеющих одного иждивенца.
Базовая часть пенсии для тех, кто продолжает проживать в районах Крайнего Севера, выплачивается с районным коэффициентом. При выезде в обычную местность, районный коэффициент не применяется.
Для расчета страховой части пенсии также применяются повышающие коэффициенты. Если в целом по стране, отношение заработной платы пенсионера к средней зарплате по стране, учитывается в размере не свыше 1,2, то при расчете «северной» пенсии это отношение 1,4-1,9. То есть применяется тот коэффициент, который установлен Правительством для работников этого района, занятых в непроизводственных отраслях. Важной особенность этого повышения является то, что он не зависит от места проживания пенсионера. При выезде страховая часть пенсии сохраняется полностью.
За счет повышающих коэффициентов и увеличенной базовой части пенсии, средний размер северных пенсий выше, чем средний размер по стране, на 30-50% (в зависимости от величины районного коэффициента местности, где протекала работа).
Каким категориям граждан положены льготы? Что такое ежемесячные выплаты и набор социальных услуг? Кто может рассчитывать на дополнительное материальное обеспечение?
Кто может уйти на пенсию до наступления пенсионного возраста? Что такое списки профессий, а также как подтвердить свой особый трудовой стаж?
Страховая и накопительная части пенсии, её зависимость от зарплаты, повышающие коэффициенты и другие тонкости здесь!
Смотрите еще:
Права на северные пенсии имеют следующие категории (согласно 317-й статье ТК и Закона РФ под номером 4520-1, принятого в феврале 1993 года):
Перечисленным категориям особые пенсионные выплаты положены даже в случае смены жительства. То есть, пенсионер, проведший на Севере двадцать лет, и переехавший затем в другой регион, имеет все права на положенную по закону северную доплату. У такого человека, работавшего в сложных по климату условиях, есть права:
Выплаты по старости устанавливаются женщинам, достигшим возраста в пятьдесят лет, и мужчинам после пятидесяти пяти лет. При этом общий страховой стаж (время работы) должен быть не меньше пятнадцати лет для Крайнего Севера. Для регионов, приравненных по условиям работы и жизни к Северу, стаж составляет двадцать лет. И при его подсчёте каждый год считается как девять месяцев «северного» года.
Также пенсионные выплаты с доплатой могут назначаться женщинам, имеющим двое или больше детей, и достигшим возраста в пятьдесят лет. При этом они должны проработать на Севере двенадцать лет, а в регионах, приравненных к нему, не меньше семнадцати лет.
Оленеводы, рыбаки и охотники, отработавшие в сложных климатических регионах двадцать пять (мужчины) или двадцать лет (женщины), могут оформить пенсию раньше на пять лет. Для женщин это возраст в сорок пять, а для мужчин в пятьдесят лет.
Каков северный стаж для пенсии в 2017-2018 годах?
Северный стаж для пенсии позволяет работникам, трудящимся в условиях Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, выйти на заслуженный отдых досрочно. Есть ли изменения в порядке расчета северного стажа для пенсии в 2017-2018 годах, на какие еще льготы вправе рассчитывать обладатель северного стажа, узнаете из данной статьи.
Какой стаж считается северным?
20% территории нашей страны находится за Полярным кругом, более 30% субъектов Российской Федерации относится к регионам Крайнего Севера и приравненным к ним местностям. Таким образом, огромная часть населения России трудится в тяжелых северных условиях, и еще в СССР труд этих людей оценивали иначе, чем труд в более удобных для проживания местностях.
Стаж работы в подобных условиях (северный стаж) подсчитывали отдельно, по определенным правилам, т. к. он относится к категории специальных стажей. Сейчас северный стаж рассчитывается в соответствии с инструкцией, утвержденной приказом Минтруда РСФСР № 2 от 22.11.1990.
Обычно накопленный специальный стаж дает право на досрочный выход на пенсию (подробнее об этом — в нашей статье Кому положен досрочный выход на пенсию?), и в случае со стажем работы в северных регионах это правило выполняется. Наличие такого стажа дает право не только на досрочный выход на пенсию, но и на ее повышенный размер.
Ранее повышенная «северная» пенсия сохранялась за пенсионерами даже при выезде с северных территорий, однако затем это правило было упразднено. Перечень регионов Крайнего Севера и приравненных к нему местностей содержится в постановлении Совета Министров СССР от 10.11.1967 № 1029.
Правда, при подсчете северного стажа необходимо учитывать, что не все регионы или населенные пункты были присоединены к этому перечню одномоментно, поэтому пенсии северянам в 2017-2018 годах или, допустим, в 1991-м насчитываются по разным перечням. То есть для того, чтобы рассчитать северный стаж, необходимо учитывать и даты, когда регионы были внесены в список: некоторые из них были добавлены в туда только в 2008 году.
Определенные изменения происходили и внутри самого списка. Последняя корректировка перечня относится к 2012 году. Территории, считавшиеся приравненными местностями, переводили в список непосредственно районов Крайнего Севера и наоборот.
Пенсии северянам. Требования к стажу
При подсчете северного стажа, дающего право на досрочный уход на пенсию, работа в регионах, отнесенных законодательством к разным категориям, имеет разный статус. Так, в общем случае для получения права на ранний выход на пенсию необходимо отработать:
Правило это не изменяется уже давно, и оно одинаково и для мужчин, и для женщин. Мужчины могут выйти на пенсию в 55 лет, женщины, как и при общепринятой в России пенсионной схеме, имеют право выйти на заслуженный отдых на 5 лет раньше. Действует такая норма и при назначении северной пенсии в 2017-2018 годах. При этом для женщин существует специальная льгота: матерям, имеющим 2 и более детей, стаж работы в северных местностях, необходимый для выхода на досрочную пенсию, снижается на 3 года (до 12 и 17 соответственно).
Северный стаж засчитывается при выходе на пенсию даже в том случае, если он выработан не полностью. Если он менее 15, но более 7,5 лет, пенсия «северному» пенсионеру назначается по особой схеме: каждый отработанный в северном регионе год снижает возраст выхода на пенсию на 4 месяца.
При определении северного стажа необходимо также учитывать, что в расчет включается только время, отработанное на полной ставке. Если человек работал по совместительству в нескольких организациях, то выработку полной нормы придется доказывать: предъявлять контракты, договоры, акты, справки от работодателя.
Исключением является вахтовый метод работы: законодательно предусмотрено, что вахтовики имеют право засчитывать себе в северный стаж не только периоды труда (включая периоды нахождения в вахтовом поселке), но и время проезда с места сбора до места работы и периоды межвахтенного отдыха. Такая возможность существует при условии выработки вахтовиком полной нормы рабочего времени в году.
Не засчитываются в северный стаж периоды:
Где еще пригодится северный стаж?
Северная пенсия, выплачиваемая пенсионерам с учетом районных коэффициентов, остается самым большим преимуществом тружеников Крайнего Севера. Однако лицам, имеющим северный стаж, положены и другие льготы.
К примеру, подобный стаж дает право на получение звания «Ветеран труда» ранее общепринятого для присвоения этого звания возраста (см.: Как оформить и получить звание ветеран труда? Кому присваивается (стаж)?). Если в регионе, в котором осуществлялась трудовая деятельность пенсионера, предусмотрено региональное звание ветерана труда, то такая льгота, скорее всего, распространится и на стаж, необходимый для его получения.
Кроме того, законодательство предусматривает возможность гражданам, которые имеют право выхода на досрочную пенсию, при наличии северного стажа не менее 15 календарных лет (для местности, приравненной к районам Крайнего Севера, — 20) выйти на пенсию на 5 лет раньше, чем это установлено для данной категорий граждан.
К примеру, многодетная мать, работавшая в условиях Крайнего Севера, имеющая более 5 детей и воспитывавшая их до 8 лет, сможет выйти на пенсию досрочно не в 50 лет, а в 45. Такая же возможность существует и для иных категорий лиц, которые имеют право на назначение пенсии по старости досрочно.
Имеется право у «северян» и на жилищные субсидии. Таким правом обладают граждане, нуждающиеся в улучшении жилищных условий, прибывшие в районы Крайнего Севера и местности, приравненные к ним, до 1 января 1992 года, при условии накопления 15-летнего северного стажа.
Коммерческие организации могут устанавливать и иные льготы и гарантии лицам, имеющим северный стаж. Так как кадровый вопрос в северных районах нашей страны решается, как правило, с трудом, такая возможность активно используется для привлечения в коммерческий сектор квалифицированной трудовой силы.
Северные надбавки
За работу на cевере государство увеличивает размер пенсии
За работу в особо тяжелых климатических условиях, к которым в нашей стране относят районы крайнего Севера и приравненные к ним местности, государство поощряет граждан повышенным размером заработной платы, устанавливая к ней специальные коэффициенты. Перечень таких районов утвержден Правительством РФ.
Пенсионное обеспечение граждан, выработавших требуемый стаж в районах Крайнего Севера, всегда было выше, чем в среднем по стране. В разное время это регулировалось целым рядом отдельных, плохо увязанных друг с другом, нормативных актов. Преимущественно они предусматривали льготное исчисление стажа работы 1 к 1,5 и уменьшение возраста выхода на пенсию на 5 лет. С введением в действие закона «О трудовых пенсиях» в 2002 году, эта часть пенсионного законодательства была приведена в относительно стройную систему.
Право на северную пенсию
Право на установление пенсии имеют граждане, отработавшие в районах Крайнего Севера 15 календарных лет. Если работа протекала в местностях, приравненных к указанным районам, то производится расчет: каждый год стажа считается за 9 месяцев работы в условиях Крайнего Севера. Таким образом, стажа в приравненных районах для приобретения права, требуется 20 лет.
При наличии «северного» стажа пенсионный возраст для мужчин установлен в 55 лет, для женщин – в 50 лет.
При наличии не менее половины требуемого стажа, пенсионный возраст уменьшается пропорционально выработанному стажу. За каждый полный год такой работы предусмотрено снижение возраста на 4 месяца. Для приравненных местностей производится соответствующий перерасчет.
При определении права на пенсию нужно иметь в виду три важных момента:
Размер северной пенсии
Увеличение размеров пенсии для северян предусмотрено в обеих частях пенсии: базовой части и страховой части.
Размеры базовой части пенсии, установленные Правительством РФ, для таких пенсий следующие: